Bayram ofisidagi partiyadan omon qolish qiyin tuyulishi mumkin. Ammo to'g'ri fikrlash bilan siz nafaqat omon qolasiz, balki bayram ofisingiz partiyasida ham gullab -yashnaysiz. Hamkasblaringiz va boshliqlaringiz bilan muloqotga tayyorlaning, bir nechta mavzular va suhbatni boshlashga tayyor bo'ling. Iloji bo'lsa, bayram ofisining eng qiyin joylaridan o'tishga yordam beradigan mehmonni olib keling. O'rtacha va muvozanatli bo'ling, me'yoridan ortiq ichmang, ovqatlanmang va raqsga tushmang.
Qadamlar
4 -usul 1: Boshqalar bilan muloqot qilish
Qadam 1. Biroz tadqiqot o'tkazing
Agar bayramda sizning tashkilotingizdagi yuqori martabali shaxslar ishtirok etadigan bo'lsa, siz ularning ismlarini va kompaniyadagi rolini bilishingiz uchun kompaniyangiz veb-saytini ko'rib chiqishingiz kerak. Siz ularga hurmat ko'rsatmasdan, siz ularni tarbiyalaganingiz uchun ularning hech biri o'zlarini past his qilishlarini xohlamaysiz.
2 -qadam. Mehmon keltiring
Agar sizda do'stingiz yoki sherigingiz bor bo'lsa, siz dam olish ofisining sherigida boshqasidan ko'ra yaxshiroq vaqt o'tkazishingiz mumkin. Mehmon keltirishdan oldin xo'jayiningiz bilan maslahatlashishni unutmang, lekin ba'zi bayram ofislari faqat xodimlar uchun mo'ljallangan.
Qadam 3. Kelish va ketish vaqtini diqqat bilan rejalashtiring
Kech kelish va erta ketish bayram ofisida kamroq vaqt sarflashingizni anglatadi. Agar kimdir nima uchun kechikkaningizni so'rasa, "Men tirbandlikda qoldim" deb tushuntiring. Agar kimdir nima uchun erta ketayotganingizni so'rasa, tushuntiring: "Men uy hayvonimni tashqariga chiqarishim kerak".
- Agar spirtli ichimliklar bayram idorasida o'tkazilsa, birinchi navbatda siz ichishni juda xohlayotganingizni bildirishingiz mumkin. Bayram idorasida spirtli ichimliklar bo'lmasa ham, birinchi kelish sizning ishingiz band emas degan taassurot qoldirishi mumkin.
- Oxirgi qoldirish, partiyani qachon to'xtatishni bilmasligingizni ko'rsatadi. Oxirgi bo'lib ketmang.
4 -qadam. Boshqalar bilan tarmoq
Agar ta'til sizni o'z bo'limingizdagilar yoki hatto qo'shni bo'limlardagi boshqalar bilan tanishtirsa, ular bilan suhbatlashish imkoniyatidan foydalaning. Bu nafaqat yangi do'stlar bilan uchrashishning ajoyib usuli, balki siz o'z bayramingiz davomida kompaniyangizda ittifoq tuzish uchun ham foydalanishingiz mumkin. O'z g'oyalarini taklif qiling va ularning g'oyalarini tinglang.
- Keyinchalik, partiya tugagach, siz ushbu professional tarmoqlardan kompaniyangizga ta'sir o'tkazish va boshqalarni sizning ishingizga jalb qilish uchun foydalanishingiz mumkin.
- Agar bu odamlar boshqa firmalarga ko'chib ketishsa, ular sizni eslab qolishlari va yangi ish beruvchilarni sizga ish taklif qilishga undashi mumkin.
- Tarmoqqa kirgan odamlarni kuzatib boring. Ularni ijtimoiy tarmoqlarga qo'shing va aloqada bo'ling.
5-qadam. Ish bilan bog'liq jiddiy gaplarga aralashmang
Dam olish idorasi partiyasini ko'tarilish yoki lavozimga ko'tarilish haqida gapirish uchun boshlig'ingizni chetga surish imkoniyati sifatida ishlatmang. Bu masalalarni odatdagi ish vaqtiga qoldirish yaxshiroqdir.
6 -qadam. Boshqalar bilan suhbatlashing
Siz bayram ziyofatidan omon qolishingiz mumkin, boshqa mehmonlar bilan suhbatlashish, ayniqsa, bayram idorasida o'tirishga harakat qilayotganlar. Siz ular bilan ish haqida gaplashishingiz mumkin. Sizning ishingiz ularnikidan nimasi bilan farq qiladi? Qanday o'xshash? Shu bilan bir qatorda, siz ular bilan musiqa yoki san'at kabi bir -biriga bog'liq bo'lmagan mavzular haqida gaplashishingiz mumkin.
- Har doim suhbatni engil tuting. Oilangiz haqida gapiring, lekin faqat mehr bilan. Hech qachon xo'jayiningiz yoki oilangiz bilan bayram ofisida suhbatlashmang. Siyosat, din va shaxsiy muammolar haqida gaplashishdan qoching.
- Sizning suhbatlaringiz taxminan 5-10 daqiqa davom etishi kerak. Shunday qilib, siz boshqa odamning vaqtiga hukmronlik qilmaysiz va ular siznikiga hukmronlik qilmaydi.
- Suhbatdoshingiz gaplashayotganda, ular aytgan narsalarga qiziqish bildirish va indamaslik uchun indamay boshingizni qimirlating.
- "Men nimani nazarda tutayotganingizni bilaman!" Kabi so'zlarni kesmang. Yaxshi niyatli bo'lsa ham, bu ularning ritmini buzishi mumkin.
Qadam 7. Har doim xayrlashing
Ketishdan oldin, siz hamkasblaringizga ham, boshliqlaringizga ham chiqib ketishingizga ruxsat berishingiz kerak. Agar qilmasangiz, ular o'zlarini yomon his qilishlari mumkin. Ketishdan oldin bayram ofis partiyasini kim tashkil qilgan bo'lsa, unga minnatdorchilik bildiring.
4 -usul 2: Introvert sifatida partiya
1 -qadam. Xavotiringizni yengib chiqing
Agar siz tabiatan xushmuomala yoki ajoyib suhbatdosh bo'lmasangiz, bayram ofisidan omon qolish qiyin bo'lib tuyulishi mumkin. Bu xavotirni engishning bir usuli - kimgadir yaxshilik qilish. Agar siz kimdir bilan gaplashayotganingizda va suhbatda noqulay ahvolga tushib qolsangiz, so'rang: "Sizga ichimlik ichsam bo'ladimi?"
- Bir nechta suhbatni boshlashga tayyor qilib, suhbatga tayyorlaning. Masalan, siz: "Siz kompaniyaning qaysi bo'linmasidasiz?" Deb ayta olasiz. So'rov bilan davom eting: "Oh, bu qiziqmi? Siz u erda qancha vaqt bo'lgansiz?”
- Siz uchun hamma ishni qilishlari uchun extroverted suhbat sheriklarini toping.
- Yangi odamlar bilan uchrashganda qo'llaringizni qattiq silkiting va tabassum qiling.
2 -qadam. Toza havo oling
Agar siz bayram ofisining haddan tashqari rag'batlantirilishidan keyin o'zingizni bo'g'ilib yoki charchaganingizni his qilsangiz, mashinangizga boring yoki bir -ikki daqiqaga tashqariga chiqing. Bu sizga dam olish idorasi ziyofatlarining navbatdagi davri uchun "zaryad olish" uchun vaqt berishi kerak.
3 -qadam. Telefoningizdan uzoq turing
Agar siz telefonda bo'lsangiz, siz qiziqmasligingiz va ijtimoiylashish imkoniyatlarini yo'qotishingiz mumkin. Qo'llaringizga sharob stakanini yoki bir piyola ot otini qo'ying.
4 -qadam. Xursand bo'ling
Dam olish ofisining eng yaxshi qismi - siz faqat professional asosda ko'rishingiz mumkin bo'lgan odamlar bilan dam olish. Bir oz iching va dam oling. Hamkasbingizga hazil ayting va kuling, siz hamkasbingiz ularning kulgili hazillari bilan bo'lishasiz.
Dam olish ofisida bayramona va xushmuomala bo'ling
4 -usul 3: falokatni oldini olish
1 -qadam. Muvofiq kiying
Agar siz bayram ofisida kiyinish kodini bilmasangiz, oldindan so'rashingiz kerak. Noto'g'ri kiyinish sizning hamkasblaringizning sizni baholashiga salbiy ta'sir ko'rsatishi va xijolat tortishi mumkin. Bosh kiyimingizdan kiyinish kodi borligini so'rang va to'g'ri kiying. Siz nima kiysangiz ham, esda tutingki, bayram idorasi - bu biznes tadbir va sizning kiyinish uslubingiz nisbatan konservativ bo'lishi kerak.
2 -qadam. O'zingizni to'g'ri tuting
Dam olish ofisida norasmiy muhit bor, lekin u hali ham kompaniyaning mulki bo'lib qoladi va siz hamkasblaringiz bilan munosabatlaringiz ziyofat paytida tugamaydi. Noto'g'ri izohlar yoki harakatlar sizning kompaniyangizning kadrlar bo'limidan tanbehga olib kelishi mumkin.
- Rangsiz hazillar aytmang.
- Hamkasbingiz bilan romantik raqsga tushmang. Bu istalmagan bo'lishi mumkin va ofis g'iybatiga olib kelishi mumkin.
- Hamkasblaringizni o'pish yoki quchoqlash ham o'rinli emas.
- Tegishli bo'lmagan partiya o'yinlarini o'ynamang, hatto ular mavjud bo'lsa ham.
- Hamkasblaringizning tashqi ko'rinishiga izoh bermang.
Qadam 3. Tostlar paytida kamtarlikni namoyish eting
Agar siz o'z kompaniyangizda juda yaxshi ish qilgan bo'lsangiz, sizni boshliqlar tost bilan tan olishlari mumkin. Ularning e'tirofi uchun o'z minnatdorchiligingizni bildiring va ularga samimiy minnatdorchilik bildiring. O'zingizga ichmang - bu yomon xulq -atvorni ko'rsatadi.
Agar siz o'zingiz tushlik qilmasangiz, hamkasbingiz yoki menejeringiz bilan tushlik qilishni o'ylab ko'ring - lekin samimiy gapingiz bo'lsa
4 -qadam. Ko'p ichmang
Agar bayram ofisida spirtli ichimliklar berilsa, me'yorida iching, agar umuman ichishni tanlasangiz. Aks holda, siz ofis g'iybatiga aylanishingiz mumkin. Kechqurun yengil ovqatlaning yoki gazak qiling, shunda siz bo'sh qoringa ichmaysiz.
- Hamkasblar oldida ichish yaxshi, lekin ularning oldida ovqatlanish noqulay bo'lishi mumkin. Agar ziyofat kechki ovqat bilan bir -biriga to'g'ri kelsa, kelishdan oldin kechki ovqatni iste'mol qilish kerak.
- Ketishdan bir soat oldin ichishni to'xtating. Agar kerak bo'lsa, taksi chaqiring yoki do'stingizdan sayohat qiling.
- Agar siz juda ko'p ichgan bo'lsangiz ham, ertasi kuni ishga boring. Bu sizning yomon xulq -atvoringiz haqidagi g'iybatlarning sonini kamaytiradi.
- Bundan tashqari, juda ko'p gazak yoki horse d'oeuvres yemang.
5 -qadam. Hamma sizning bayramingizni baham ko'radi deb o'ylamang
Dekabr - ko'plab mavsumiy ta'tillar ro'y beradigan oy. Masalan, Rojdestvo, Kvanza va Hanukka yil oxiriga to'g'ri keladigan bayramlardan biridir. Ketayotganda kimgadir "Baxtli Kvanza" tilashning o'rniga, hamkasblaringizga: "Bayramingiz muborak", deb ayting.
Agar siz xayrlashayotgan odam qaysi bayramni nishonlayotganini bilsangiz, tegishli bayramga havola orqali xayrlashing
Qadam 6. Ijtimoiy tarmoqlardan ehtiyotkorlik bilan foydalaning
Agar siz ijtimoiy tarmoqlarda bayram idorasi ziyofatidan rasmlar joylashtirsangiz, faqat ijobiy yoki neytral fikrlarni bildiring. Hech qachon hamkasblar bilan bo'lgan munosabatlaringizga putur etkazadigan yoki boshliqlaringizni haqorat qiladigan salbiy tarkibni joylashtirmang. Masalan, uyingizga bormang va ijtimoiy tarmoqdagi akkauntingizga "Bayram juda zerikarli va soqov bo'ldi" deb yozmang.
Har doim suratdagi odamlardan ularni joylashtirishdan oldin ularni joylashtirishingiz to'g'rimi, deb so'rang
4 -usul 4: Ijobiy harakat yo'nalishlarini aniqlash
Qadam 1. Maqsadlaringizni belgilang
Siz dam olish ofisida omon qolishni xohlayotganingizni aniqlash - bu ajoyib boshlanish. Lekin siz nima uchun omon qolishni xohlayotganingizni va omon qolish nimani anglatishini aniqlashingiz kerak. Bu sizga qanday taassurot qoldiradi? U nimaga erishadi?
- Masalan, siz shunday deyishingiz mumkin: "Men bayram ofisimdan omon qolishni xohlayman, chunki bu menga hamkasblarim bilan yaxshiroq tanishishga yordam beradi".
- Siz shunday deyishingiz mumkin: "Dam olish ofisida omon qolish mening kompaniyamda ishlaydigan uchta yangi odam bilan uchrashishimni anglatadi".
2 -qadam. Harakat rejasini aniqlang
Maqsadlaringizni aniqlagandan so'ng, ularga qanday erishish mumkinligini aniqlang. Sizning bayram ofisingiz partiyasidan omon qolishni qanday mezonlar belgilaydi? Masalan, ofis partiyasidan omon qolish sizga har doim qiyin bo'lgan menejerdan qochishni anglatishi mumkin. Bu sizning hamkasblaringiz bilan yaxshi suhbatlashishni anglatishi mumkin.
3 -qadam. Harakat rejangizni bajaring
Dam olish ofisida omon qolish uchun siz aniqlagan strategiyalarni ishga soling. Bu sizning maqsad va umidlaringizga mos keladigan ijobiy natijaga olib keladi. Masalan, agar siz dam olish ofisida omon qolishning eng yaxshi usuli hamkasbingiz bilan yaxshi suhbatlashishga qaror qilgan bo'lsangiz, ular bilan suhbatni boshlang va suhbatlashing.
Maslahatlar
- Bayram ofisining bayramini o'tkazib yubormang.
- Siz bayram idorasida kamida 30 daqiqa bo'lishingiz kerak.
